Менеджер по подбору персонала

Компания «ПрофТех» ищет Менеджера по подбору персонала

Мы — динамично развивающаяся компания с современным сервисным центром (более 350 м²), оснащенным всем необходимым для ремонта и диагностики промышленного оборудования. Наш коллектив — это опытные профессионалы (стаж от 15 лет), дружеская атмосфера и, конечно, вкусный кофе ☕.

Ваша роль в команде:
Вы будете ключевым звеном в формировании нашей команды, подбирая специалистов для работы с промышленным оборудованием. От вашей работы зависит эффективность производства и успех компании.

Основные задачи:

• Поиск и подбор кандидатов (инженеры-механики, сервисные специалисты) через HH.ru, соцсети, рекрутинговые базы.
• Проведение собеседований, оценка соответствия требованиям вакансий.
• Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения потребностей в персонале.
• Ведение кадрового документооборота.
• Адаптация новых сотрудников.

Требования к кандидату:

• Опыт подбора технического персонала (производство, инженерия, сервис).
• Знание рынка труда и навыки работы с HH.ru, LinkedIn, Telegram-чатами.
• Умение анализировать резюме и проводить структурированные интервью.
• Коммуникабельность, стрессоустойчивость, внимательность к деталям.

Мы предлагаем:

• Зарплата: от 51 000 ₽.
• Гибкий график (5/2, гибридный формат).
• Возможность профессионального роста: от HR-менеджера до руководителя отдела.
• Работу в стабильной компании с сильной командой и современными инструментами.

Почему у нас круто:

• Вы влияете на формирование команды, которая обслуживает критически важное оборудование.
• Мы ценим инициативу и поддерживаем развитие HR-навыков.
• Дружелюбная атмосфера.