Обязанности:

Кадровое делопроизводство в полном объеме: оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков и т.п.;
Учет личного состава, хранение и заполнение трудовых книжек, ведение и хранение установленной документации по кадрам, выдача справок о трудовой деятельности работников;
Подготовка и контроль выполнения графиков отпусков работников, учет остатков отпусков.
Участие в разработке положений о подразделениях и должностных инструкций работников;
Осуществление вoинcкогo учета, бронирование (с учетом новых требований);
и т.п.

Требования:

наличие высшего образования;
при не профильном образовании - наличие переподготовки по квалификации "Специалист по кадрам";
опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;
знание ТК РФ;
уверенный пользователь ПК;
опыт работы в 1С: ЗУП;
грамотная устная и письменная речь;
внимательность.

Условия:

Ведущий специалист отдела кадров